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作为信息安全行业领军企业之一,君盾集团致力于建设国际一流的信息安全学院。从信息安全学科体系建设入手,以培养实战型信息安全人才为目标,为国家和社会输送既懂信息安全防护技术,又精通领域知识的信息安全专业人才。

君盾信息安全学院包括新疆,沈阳,重庆三个分院,以 “质量立院”、“人才强院”、“科技兴院”战略为统领,通过“打造人才基地”、“增强培养实力”、“提升服务水平”、“创新培养模式”四大基本思路;“专业课程体系”、“专兼结合优秀教学团队”、“院企共建实训基地”、“工学结合人才培养”四大培养模式,形成君盾信息安全培训特色。

(1)打造人才基地

遵循 “谋双赢、共发展”的基本原则,积极探索多元化、开放办学的重要举措,使信息安全学院成为国家重要的信息安全人才培养基地。

(2)增强培养实力

发挥君盾集团在信息安全领域的独特优势,加强重点专业建设,建立“专业共建、人才共育”机制,广泛开展“订单式、定制式、工学交替”等人才培养工作,创新人才培养模式;以学生能力培养为主线,以信息安全技术、信息安全产品、信息安全服务等工作领域的典型工作过程为导向重构课程体系。积极推行项目教学、案例教学、现场教学等教学方法,完善各项管理体制和运行机制,全面提高人才培养工作水平和实力。

(3)提升服务水平

充分利用信息安全学院教育资源,发挥学院人才培养、教育培训、技术应用转化的优势,积极为各行各业开展信息安全生产、技术服务及职业培训,使学院成为全国信息安全员工的培训中心。主动为我国信息安全相关的高等院校和职业培训机构开展师资培训,开展专业共建,加大地区之间的支援与交流,促进地区职业教育的协调发展,完善学院社会服务功能,提升学院社会服务能力。

(4)创新培养模式

通过院企合作、工学结合、高技能人才培养等项目的研究与实践,完善信息安全“教育与产业结合、学院与企业结合、教学与生产结合、学习与就业结合”的“工学四合”模式,发挥信息安全学院在专业人才培养模式改革与实践方面的示范和引领作用。